인사제도

우원건설은 구성원의 발전과 행복을 먼저 생각합니다.

우원은 체계적인 인사관리와 보상제도를 통해
구성원 개인의 행복을 증진시키기 위해 노력합니다.


인사관리 목표

빠르게 변화하는 시장 환경에 적극적으로 대응하고 우원이 추구하는 고객믿음을 실현할 수 있는 우수인재 육성

인재상


보상재도

개인역량 및 업적과 부서실적을 종합적으로 반영한 합리적인 성과보상 연봉제를 실현하고 있습니다.